Katalog Program untuk Perusahaan

Promoting Psychological Health, Building Characters and Boosting Work Performance

Signature Program


Emotional Strategy Management

Emotional Strategy Management

Menyiapkan seseorang untuk menjadi seorang praktisi EQ yang paham teori dan terdorong untuk mengaplikasikannya demi kebaikan diri dan orang lain.

Durasi workshop ini adalah 3 hari (24 jam kerja).


Applied Positive Psychology Programs


Intrapersonal Mastery

Positive Emotional Intelligence Series :
Intrapersonal Mastery

Peserta belajar mengenai apa itu emosi, belajar untuk meningkatkan kesadaran akan emosi yang dialami diri, mengelolanya dan menyalurkannya secara optimal.


Interpersonal Relationship Mastery

Positive Emotional Intelligence Series :
Interpersonal Relationship Mastery

Peserta belajar mengenai bagaimana mengenali emosi yang dirasakan oleh orang lain, empati, dan menggunakan pengetahuan tersebut untuk membangun sebuah hubungan yang lebih erat dengan orang lain.


Stress Management

Positive Emotional Intelligence Series :
Stress Management

Stress adalah hal yang tidak dapat dihindari dalam hidup, terutama dalam pekerjaan. Hanya mereka yang mampu mengelola stres dengan baik yang dapat menampilkan performa luar biasa dalam pekerjaannya.


Dealing With Change

Positive Emotional Intelligence Series :
Dealing With Change

Peserta belajar mengenai apa pentingnya perubahan, mengapa kita takut berubah dan apa yang harus dipersiapkan untuk menghadapi dunia yang terus berubah.


Hero Mentality Employees

Creating The Hero Mentality Employees by Installing Psychological Capital

Psychological Capital (PsyCap) adalah sebuah modal psikologis yang berdasarkan penelitian harus dimiliki seseorang untuk mencapai keberhasilan dalam banyak bidang.
PsyCap antara lain adalah Hope, Self-Efficacy, Resilience, Optimism, yang kemudian disingkat menjadi HERO.


Investing on Well-Being

Investing on Well-Being for Greater Work Performance

Peserta akan belajar untuk dapat menjadi seorang yang flourish (teori dari Seligman, Bapak Positive Psychology Dunia) demi mendapatkan kebahagiaan/kesejahteraan psikologis dan pencapaian prestasi yang luar biasa.
Terbukti secara ilmiah bahwa seseorang yang memiliki kesejahteraan psikologis/bahagia cenderung akan memiliki peningkatan performa, kreativitas, dan loyalitas kerja yang signifikan. Maka berinvestasi pada kesejahteraan psikologis karyawan adalah investasi terbaik perusahaan.


Managing Positive Change

Managing Positive Change With Appreciative Inquiry Approach

Peserta mempelajari cara mengelola dan mendorong perubahan dalam organisasinya dengan menggunakan pendekatan Appreciative Inquiry (AI).
AI adalah salah satu pendekatan dari psikologi positif untuk melakukan perubahan dengan terfokus pada kekuatan yang dimiliki.


Client’s Favorite Programs


The Great Followership

Leadership Series :
The Great Followership

Tahap pertama dalam pembelajaran menjadi pemimpin adalah menjadi anak buah yang baik. Dalam program ini, peserta belajar mindset, sikap dan karakter seorang anak buah yang baik.

Target Peserta : Coordinator Staff, Officer, Junior Supervisor


Awakening The Leader Within

Leadership Series :
Awakening The Leader Within

Pembelajaran tahap kedua dalam kumpulan program kepemimpinan.
Dalam program ini, peserta mulai mempelajari prinsip-prinsip seorang pemimpin, karakter yang wajib dimiliki pemimpin dan cara memimpin dengan efisien.

Target Peserta : Supervisor, Assistant Manager, Junior Manager


Emotionally Smart Leader

Leadership Series :
Emotionally Smart Leader

Pembelajaran tahap ketiga dalam kumpulan program kepemimpinan.
Dalam program ini, peserta diajarkan bagaimana menjadi pemimpin yang cerdas secara emosi, mampu mengelola emosi diri dengan baik, serta mampu menggerakkan anak buah melalui pemahaman dan pemenuhan akan kebutuhan psikologis emosional anak buah.

Target Peserta : Supervisor, Assistant Manager, Junior Manager, Manager


Communication Skills

Work Productivity Enhancer :
Communication Skills with NLP Approach

Komunikasi adalah ibarat darah dari sebuah tim. Sebuah komunikasi yang bermasalah akan merusak hubungan dan kerja sama dari sebuah tim. Dengan menggunakan pendekatan NLP, peserta belajar cara efektif untuk meningkatkan efektivitas komunikasi yang dilakukannya.


Motivation & Personal Growth

Work Productivity Enhancer :
Motivation & Personal Growth with NLP Approach

Seminar motivasi untuk setiap karyawan perusahaan yang akan menginspirasi peserta untuk menjadi karyawan yang lebih baik.
Mengajak peserta untuk menjadikan pekerjaannya sebagai sebuah panggilan, menyusun goal yang menarik & memiliki mindset bertumbuh.


Power & Engaging Presentation

Work Productivity Enhancer :
Power & Engaging Presentation

Presentasi memegang peranan besar dalam karir. Dalam program ini, peserta diajarkan banyak prinsip dan cara membawakan presentasi yang baik, salah satunya diajarkan bagaimana memasukkan humor secara tepat menggunakan teori stand up comedy.


Intrapreneurship Is The New Entrepreneurship

Work Productivity Enhancer :
Intrapreneurship Is The New Entrepreneurship

Peserta memahami karakter-karakter, etos kerja dan faktor penunjang keberhasilan para entrepreuner,lalu menerapkannya dalam pekerjaannya sebagai karyawan demi mendapatkan karir yang sukses.


Team Building & Gathering

Team Building & Gathering

Keeratan dan kedekatan dalam sebuah tim akan mempengaruhi kemampuan bekerja sama setiap anggota dalam tim tersebut.

Dalam program ini, peserta akan diberikan serangkaian permainan outdoor dan indoor, serta kegiatan aktivitas lainnya yang telah dirancang sedemikian rupa dengan dasar teori dinamika kelompok.

Peserta akan dijamin akan mendapatkan pengalaman menyenangkan dan menantang melalui permainan-permainan yang disusun sesuai dengan kebutuhan masing-masing perusahaan, selain itu akan mendapatkan pembelajaran dari permainan-permainan tersebut yang dapat diterapkan dalam pekerjaan sehari-hari di perusahaan.


Training For Trainers Programs


Applied Positive Psychology For Teaching

Applied Positive Psychology For Teaching

Banyak perusahaan yang sudah memiliki program coaching dan training internal. Dalam program ini, kami mengajarkan bagaimana mengajar atau membimbing orang lain menggunakan teori psikologi positif. Bagaimana membuat suasana kelas yang menyenangkan dan peserta termotivasi dengan sendirinya untuk melakukan perubahan positif.


Experiential Learning For Teaching

Experiential Learning For Teaching

Pengalaman menjadi sumber ilmu yang bermanfaat, selama kita memahami bagaimana caranya memaknainya dengan tepat. Peserta akan dilatih teknik-teknik yang tepat sehingga mampu untuk menggali dan menarik pembelajaran dari setiap pengalaman para pendengarnya, sesuai yang diinginkan oleh trainer.


Designing Experiential Learning Based Training Program

Designing Experiential Learning Based Training Program

Para trainer yang menjadi peserta akan diajarkan bagaimana menyusun sebuah program pelatihan dengan dasar-dasar teori experiential learning. Mencari kegiatan-kegiatan sesi yang berguna untuk memberikan stimulus bagi peserta untuk menarik pembelajaran dari pengalaman mereka.


Untuk keterangan lebih lanjut, silakan hubungi kami atau kirimkan email ke info [at] aethralearningcenter.com